Daimler-Mitarbeiter-Blog

„Daimler verlangt Blutproben von Bewerbern.“ Das ist der Tenor in der heutigen Medienberichterstattung.
Auf der einen Seite steht die Fürsorgepflicht des Arbeitgebers gegenüber seinen Mitarbeitern auf der anderen die Privatsphäre des Bewerbers. Die Medien sind voll von Gerüchten und Vermutungen und die Verunsicherung ist groß. Um diese Diskussion mit Fakten zu untermauern, haben wir mit dem [...]

Yes we can: Der 2. Day of Caring in Stuttgart: Mitte Oktober 2009 war es auch in Stuttgart wieder soweit. Die Mitarbeiter der Mercedes-Benz Bank und von Daimler Financial Services konnten beim diesjährigen Day of Caring zum sozialen Engagement des Unternehmens beitragen. Schauplatz war das Kinder- und Jugendhaus am Hallschlag. Mehr als 160 Mitarbeiterinnen und [...]

Gestern habe ich ja bereits hier über zwei wichtige Erfahrungen mit japanischen Kollegen während meines 10wöchigen Projekteinsatzes für FUSO in Kawasaki gebloggt. Heute möchte ich das Bild noch mit zwei weiteren Erkenntnissen bereichern:
3. Emotionen müssen erfühlt werden und werden nicht geäußert!
Eines der wichtigsten und schwierigsten Themen bei einer erfolgreichen Zusammenarbeit mit Japanern ist die [...]

Tipps und Tricks zur erfolgreichen Projektarbeit, ein Erfahrungsbericht!
Während meines 10-wöchigen Projekteinsatzes bei FUSO in Japan erlebte ich eine spannende Zeit und konnte viele Erfahrungen im Umgang und mit den japanischen Kollegen bei der Arbeit sammeln. Das Kennen und Respektieren von Arbeitsweise, Mentalität und Kultur sind bei einer erfolgreichen Zusammenarbeit mit japanischen Kollegen sehr wichtig und [...]

Zum zweijährigen Geburtstag des Daimler-Blogs hat es sich angeboten, diesen feierlichen Tag mit einem Geschenk zu begehen: Die alte Erscheinungsform des Blogs sollte überarbeitet und optimiert werden. Mein Glück war es, dass genau in diesen Zeitraum meine Abschlussarbeit fallen sollte.
Ich selbst habe an der Hochschule der Medien in Stuttgart im Masterstudiengang elektronische Medien studiert und [...]